Site-urile NoaMedia
Peste 200.000 de angajați din sectorul bancar european vor fi concediați până în 2030 din cauza digitalizării băncilor și a inteligenței artificiale. Estimările Morgan Stanley arată că automatizarea și închiderea sucursalelor vor reduce cu 10% forța de muncă în 35 de bănci analizate. Această schimbare afectează în special posturile administrative și reflectă presiunile pentru eficiență și profitabilitate.
Pe scurt:
- Peste 200.000 de angajați din sectorul bancar european vor fi concediați până în 2030 din cauza automatizării și digitalizării.
- Reducerea personalului, estimată la 10%, afectează în special posturile din serviciile centrale fără contact direct cu clienții.
- Băncile folosesc inteligența artificială pentru eficiență și reducerea costurilor, unele raportând câștiguri de până la 30%.
- Țări precum Franța și Germania sunt cele mai afectate, iar unele bănci avertizează asupra riscurilor dependenței excesive de tehnologie.
concedieri sector bancar și impactul inteligenței artificiale în Europa
<pDigitalizarea băncilor și inteligența artificială determină concedieri sector bancar masive, cu peste 200.000 de angajați vizați până în 2030. Morgan Stanley estimează că reducerea personalului va fi cauzată de automatizarea proceselor și închiderea sucursalelor fizice.
Analiza realizată pe 35 de bănci europene, cu un total de circa 2,12 milioane de angajați, indică o scădere de aproximativ 10% a forței de muncă. Aceasta înseamnă o pierdere de circa 212.000 de locuri de muncă, în special în departamentele interne fără contact direct cu clienții.
Digitalizare bănci și restructurări în sectorul financiar
Posturile din serviciile centrale, care includ verificări, analize de risc și procesare administrativă, sunt cele mai expuse reducerilor. Băncile europene folosesc inteligența artificială pentru a crește eficiența și a reduce costurile, răspunzând astfel presiunilor investitorilor pentru profituri mai mari.
Unele instituții financiare raportează câștiguri de eficiență de până la 30% datorită tehnologiilor noi. Banca olandeză ABN Amro a anunțat deja planuri de eliminare a 20% din posturile cu normă întreagă până în 2028. În Franța, Société Générale indică că toate opțiunile sunt luate în calcul pentru reducerea cheltuielilor.
Provocări și perspective legate de concedieri sector bancar și inteligență artificială
Impactul digitalizării și al inteligenței artificiale este mai puternic în băncile de retail din țări precum Franța și Germania, unde raportul cost-venit este ridicat. Acest indicator este urmărit atent de investitori pentru a evalua eficiența băncilor.
UBS, una dintre cele mai mari bănci globale, folosește inteligența artificială pentru a transforma analiștii în avatare video și organizează summituri dedicate AI pentru liderii săi. Totuși, unele bănci, precum JPMorgan Europa, avertizează asupra riscurilor unei dependențe excesive de tehnologie, care ar putea afecta formarea profesională a angajaților tineri.
Noa Insight
Digitalizarea și inteligența artificială determină concedieri masive în sectorul bancar european, vizând peste 200.000 de angajați până în 2030. Reducerea personalului este legată de automatizarea proceselor și închiderea sucursalelor fizice, afectând în special departamentele interne fără contact direct cu clienții.
Implicații
Reducerea forței de muncă va afecta serviciile centrale ale băncilor, cu impact asupra verificărilor, analizelor de risc și procesării administrative, în contextul creșterii eficienței și reducerii costurilor.
Elemente-cheie
- Automatizarea proceselor bancare reduce necesarul de angajați în special în departamentele fără contact direct cu clienții.
- Estimarea indică o scădere de aproximativ 10% a forței de muncă în 35 de bănci europene analizate.
- Posturile din serviciile centrale, precum verificări și analize de risc, sunt cele mai expuse reducerilor de personal.
Sursa originală a acestui articol este https://www.profit.ro/profitul-tau/peste-200-000-de-angajati-vor-fi-concediati-in-sectorul-bancar-din-cauza-ai-22293748?utm_source=Rss&utm_medium=Referral&utm_campaign=Cross (link)
